{"id":6180,"date":"2020-06-17T20:22:19","date_gmt":"2020-06-17T20:22:19","guid":{"rendered":"http:\/\/comeandsee4.test\/?p=6180"},"modified":"2020-09-12T16:33:04","modified_gmt":"2020-09-12T14:33:04","slug":"canyoning-torrentismo-in-toscana","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.comeandseeitaly.com\/it\/canyoning-torrentismo-in-toscana\/","title":{"rendered":"Canyoning\/ Torrentismo in Toscana"},"content":{"rendered":"\r\n

Oggi parliamo di Team Building attraverso l\u2019attivit\u00e0 di Canyoning (o Torrentismo), esperienza per la quale spesso ci contattano varie aziende italiane ed europee. In questo caso si \u00e8 trattato di un\u2019azienda norvegese che ci ha richiesto di organizzare un weekend in Toscana con team building per i suoi dipendenti. Erano tutti amanti della natura e non potevamo scegliere un posto migliore della Garfagnana per fare un\u2019attivit\u00e0 come il canyoning.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

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Abbiamo svolto questa attivit\u00e0 nel Rio Selvano con le nostre guide, che ovviamente sono esperti selezionati, hanno provato mille volte i percorsi, conoscono ogni angolo e ogni roccia del percorso. Per tutta l\u2019attrezzatura (come il casco, la muta, le imbracature, i calzari) abbiamo provveduto noi come agenzia. Abbiamo portato tutto il necessario presso il punto di incontro, dove il gruppo poi \u00e8 stato diviso in due team.
L\u2019azienda ci ha chiesto di lavorare sul senso di unione, di \ufb01ducia e di sicurezza<\/strong> dei partecipanti. Per costruire la sicurezza, come ci indica il prof. Alex Pentland<\/strong> del prestigioso MIT di Boston, \u201cdobbiamo lavorare sui segnali di appartenenza\u201d.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

Quindi che cosa abbiamo fatto? Per i due team abbiamo distribuito dei fantastici braccialetti, creati appositamente per questo evento, ciascuno con una frase scritta sopra che ispirava e incoraggiava al prestare aiuto e ad essere uniti. Cos\u00ec ognuno poteva provare un forte senso di appartenenza alla propria squadra.
In questo genere di esperienze solitamente introduciamo anche la \ufb01gura di uno psicologo,<\/strong> un motivatore esperto in crescita personale<\/strong>, che nell\u2019occasione analizza gli aspetti del team da migliorare. \u00c8 una \ufb01gura importante che aiuta moltissimo l\u2019azienda committente \ufb01n da subito e le squadre prima dell\u2019inizio dell\u2019attivit\u00e0, con una introduzione prima della partenza, al momento della consegna dell\u2019attrezzatura.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

Durante questa introduzione, che pu\u00f2 essere fatta separatamente per le due squadre, oppure collegialmente (come in questo caso speci\ufb01co) si danno indicazioni sulle modalit\u00e0 di comunicazione all\u2019interno di ciascuna squadra. Per esempio: tutti devono avere la possibilit\u00e0 di parlare, ognuno deve fare attenzione all\u2019altro, tutti devono sentirsi ascoltati,<\/strong> nessuno deve essere sprezzante o interrompere l\u2019altro perch\u00e9 \u00e8 importante condividere la propria vulnerabilit\u00e0.
Non a caso, come sostiene il professore di Harvard, Jeff Polzer<\/strong>: \u201cVige la regola che nei contesti in cui va bene ammettere le proprie fragilit\u00e0, le persone iniziano a connettersi maggiormente, iniziano a fidarsi\u201d.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

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Quindi, si \u00e8 creato un clima di grande amicizia e collaborazione con le nostre guide, e alla \ufb01ne il direttore dell\u2019azienda si \u00e8 dimostrato interessato ad o\ufb00rire ai propri collaboratori un\u2019altra esperienza come attivit\u00e0 di Incentive (per saperne di pi\u00f9, leggi l’articolo dedicato, qui sul nostro magazine).
Ha scelto una delle nostre cene toscane, con degustazioni di vino e altri prodotti tipici toscani, in cui sono programmati anche momenti di formazione relativi alle tecniche di produzione, alle propriet\u00e0 organolettiche, oltre a una gara a gruppi fra i partecipanti.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

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Insomma, queste esperienze dimostrano quanto sia importante costruire un forte spirito di squadra all\u2019interno del proprio gruppo di lavoro, indipendentemente dal settore (sono nostri clienti aziende dei settori pi\u00f9 diversi, dalla produzione di arredamento alla vendita di servizi, dall\u2019ingegneria alla consulenza \ufb01nanziaria).<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

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Grazie per l’attenzione, ti aspettiamo!<\/p>\r\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Oggi parliamo di Team Building attraverso l\u2019attivit\u00e0 di Canyoning (o Torrentismo), esperienza per la quale spesso ci contattano varie aziende italiane ed europee. In questo caso si \u00e8 trattato di un\u2019azienda norvegese che ci ha richiesto di organizzare un weekend in Toscana con team building per i suoi dipendenti. Erano tutti amanti della natura e\u2026 Read More »<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":6645,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":"","_members_access_role":[],"_members_access_error":""},"categories":[28],"tags":[596,597,598,599,600,601,602,603],"class_list":["post-6180","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-non-categorizzato","tag-appartenenza","tag-azienda","tag-crescita-personale","tag-gruppo-di-lavoro","tag-incentive-2","tag-motivazione","tag-squadra","tag-team-building-2"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.comeandseeitaly.com\/it\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6180","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.comeandseeitaly.com\/it\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.comeandseeitaly.com\/it\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.comeandseeitaly.com\/it\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.comeandseeitaly.com\/it\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=6180"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.comeandseeitaly.com\/it\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6180\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":6680,"href":"https:\/\/www.comeandseeitaly.com\/it\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6180\/revisions\/6680"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.comeandseeitaly.com\/it\/wp-json\/wp\/v2\/media\/6645"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.comeandseeitaly.com\/it\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=6180"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.comeandseeitaly.com\/it\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=6180"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.comeandseeitaly.com\/it\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=6180"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}